崇川永兴街道：构建“三三三”机制，擦亮社会组织党建“活力”品牌

交汇点讯 为引导社会组织自觉当好基层社会治理的“智囊团”、社会和谐的“粘合剂”、文明新风的“助推器”，崇川区永兴街道从激活“引擎”、打造生态、互融共治三个层面齐发力，推进社会组织发展和城市基层党建同频共振、深度融合，探索出一条充满活力的社会组织党建之路。

“三轮驱动”拉动社会组织“建起来”

近年来，永兴街道积极培育发展壮大社会组织，通过定向孵化、社团升级、广泛招引三种方式，打造领军型社会组织、扶持活力型社会组织、孵化草根型社会组织，初步形成了门类齐全，层次多样、覆盖广泛的社会组织体系。

社区党组织锚准社会治理工作中的难点和堵点，通过孵化培育社会组织不断优化公共服务。永兴花苑社区党总支依托社区现有阵地，打造集孵化培育、邻里互助、合作交流、风采展示等多功能于一体的区域性综合服务平台，并培育出全市首个区域性志愿服务社会组织弘爱社。2018年11月，弘爱社社会组织孵化基地“提档升级”，成立了党支部。在党支部的引领下，成功培育出睦邻拾年、彩心社、铿锵玫瑰社、智慧家庭俱乐部等多家特色社会组织。 和沣社区党支部先后培育“爱马士·莱芬行动组”“爱马士·喊喊树洞”心理服务社2家社会组织。深南路党建联盟和节制闸社区党委同向发力，引进“匠心公益”志愿服务协会，由学校、社区、社会组织共同签订“党建+公益”项目备忘录，迸发社会组织党建生机活力。目前，永兴街道已注册社会组织69个，其中2家社会组织建立党支部，36家社会组织带头人为党员，开展邻里调解、垃圾分类、文体活动、公益救助等各类活动1000余次。

“三个融合”推动社会组织党建“转起来”

街道党工委坚持以居民需求为导向，通过与支部融合、与邻里融合、群团融合“三个融合”，不断拓展社会组织党建的新渠道、新路径。 和沣社区党支部指导“爱马士·莱芬行动组”探索建立垃圾分类试点，共同推进智慧文明社区建设。越江社区党委引领富民合作社党支部链接整合社区、企业等多方力量，依托“口袋富”“脑袋富”“宜居富”“文化富”“心境富”五大载体，扎实做好富民“加减乘除”法，走出了一条“富民”新路。此外，不少社区以居民“点单”、社区党组织“发榜”、社会组织“”的“三位一体”模式，实现社会组织服务与社区治理需求的精准对接。“爱马士喊喊树洞”心理服务社筹建以来，已积极开展社区心理服务近10场;“睦邻拾年”社会组织的服务范围远及新疆、青海等边远地区，全年为社区及周边地区服务100多场次。

值得一提的，街道以群团工作为抓手，辐射新的社会阶层人士，实现社会组织资源区域联动，融合共享。彩心社先后发起彩虹之心图书室、温暖冬衣、一对一助学、慈善拍卖、公益集市等多项公益行动，“情暖阿合奇”、“公益集市”等项目项目分别获得首届青年志愿服务项目大赛银奖、江苏省志交会银奖。“匠心公益”志愿服务协会打造“匠心守护行动计划”品牌，每月定期组织困境儿童开展公益活动，聚合公益达人，共同为公益聚心、红色聚力。

“三项机制”带动社会组织党建“强起来”

社会组织往往分布散、规模小等短板，为了妥善解决这些问题，街道通过党员双向培育、经费多重保障、平台互联共享三项机制，以党建为媒打通社会组织发展的“内循环”和“外循环”。

街道坚持把党员培养成社会组织的骨干，鼓励或直接提名社区党员担任社会组织负责人，把符合条件的社会组织骨干培养发展成党员，先后涌现出“彩心社”曹益飞、“匠心公益”仇天敏、富民合作社张国华等社会组织“红色头雁”，示范带动更多党员群众。其中，曹益飞先后被评为区优秀员、市优秀志愿者、江苏好人、江苏省优秀志愿者，2018年3月当选“助人为乐”好人。 为了确保社会组织各项活动能常态化发展，街道通过社会组织党建经费全额返还、社区为民服务资金、街道活动经费拨付，切实保障社会组织党组织活动有经费、服务有条件。2020年以来，街道配套为民服务资金30万元、社会组织活动经费8万元。此外，充分发挥街道大工委、社区大党委桥梁纽带作用，辐射链接辖区机关部门、非公企业、社区、学校、党建联盟等多业态党建资源，有效激荡基层治理的“源头活水”。10家社区党群服务中心、深南路·红谷党群服务中心等阵地资源全部与社会组织共享，为社会组织搭建参与社会治理探讨思路、实践总结、成果展示、分享经验、能力提升的一体化平台。 黄颖波